今年以來，夏甸（diàn）金礦在實踐中不斷探（tàn）索研究、合力（lì）創新、注重實效，在安全生產宣教培訓上（shàng）鉚足幹（gàn）勁、下足力氣、做硬功課（kè），安全宣教出真招，形式多樣抓培（péi）訓，全麵開啟教育培訓新模式。

“三級（jí）教育”武裝頭腦，擰緊安全（quán）意識總開關

為了使新入礦職工了解安全生產概念，擁有安全生產（chǎn）知識，該礦（kuàng）於2022年成立安（ān）全（quán）培訓中心，在嚴守“安全（quán）生產紅線”的同時，對（duì）原有教材進行全麵梳理、修訂，推行“可視化”教（jiāo）材。通過更加（jiā）形象的方式樹立新職工的安全意識，擰緊安全總開關。

結合法律法規和企業實際，製定了《新入礦職（zhí）工礦級（jí）安全培訓課程計劃》、《新入礦（kuàng）職工（車間級）安全培訓（xùn）課程計劃》及《新入礦（kuàng）職工（班組級）安全培訓課程計劃》，並安排專業培訓講師（shī）根據課程計（jì）劃組織進行授課。以“重培訓，真考試”的形式，檢驗職工學習成效，切實做到“不培訓，不上崗”“培訓、考試（shì）不合格，不分配”。

“兩步（bù）教學”實景講述，提（tí）高職工現場變通力

2023年，該礦將傳統單純的課堂理論教育同現場模擬實踐教育相結（jié）合，形成理論教學和現場授課“兩步教（jiāo）學”。礦級安全理論培訓結束後，安全培訓（xùn）中心組織各專業講師，以“保姆式”教學方式分批、分組帶領新入礦職工從井口--避險硐（dòng）室（shì）、臨時休息硐室--各逃生出口--采場--升井，逐步逐場講解注意事項、應（yīng）急逃生路線、自救互救知識等，實現了專業知識講解與現場模擬相結合，提高現場應變能力（lì）。

“五（wǔ）個階段”遞進講學，探（tàn）索安全培訓新（xīn）模式

結合礦山（shān）實際情況，該礦以“學懂、弄通、做實”為標準，開展“安全知（zhī）識理論+應急救（jiù）援實操+現場風險辨識+隱患排查實（shí）操+VR實景教學”五步遞進式講學探索，打（dǎ）破礦山傳（chuán）統安全培訓項目單一、理論與實際工（gōng）作需要脫節等問（wèn）題，從而實現教育培訓逐步從理論階（jiē）段向作（zuò）業現場實地培訓、危險環境VR實景模擬轉變，實（shí）現利用3D技術（shù）還原“崗位標準化操作流程、現場危險源辨識和（hé）控製、現場（chǎng）應急處（chù）置、事故重（chóng）現”等場景（jǐng），實現“學、練（liàn）、演、考”融於一體（tǐ）的遞（dì）進式教學新方式。

麵對更加嚴（yán）峻的培訓任務和挑戰，夏甸金礦將繼續（xù）深化落實企業主體責任，不斷探索（suǒ）教育培訓（xùn）新思路，努力爭做安全培訓模範標杆企業，全力築牢企業高質量發展安全根基。